Los expertos tecnológicos más buscados en Valencia: desarrollador web, especialista en Data Science e IT Project Management

Valencia es una de las ciudades españolas que más profesionales tecnológicos demanda, solo por detrás de Madrid y Barcelona, lo que la convierte en una de las regiones punteras de este sector en nuestro país. “De hecho, las ofertas de empleo en el área IT se han mantenido relativamente estables en la región, incluso durante esta crisis”, explica Mariano Kostelec, CEO de StudentFinance, startup que financia la formación en habilidades tecnológicas a través de un Acuerdo de Ingresos compartidos (ISA), por el que los alumnos empiezan a pagar por sus estudios tras encontrar empleo.

Kostelec realiza esta afirmación tras la recolección y análisis, realizado por Studentfinance, de las ofertas de trabajo tecnológicas anunciadas en Valencia hasta el 4 de julio de 2020. Una labor que ha servido a la compañía para detectar cuáles son los perfiles del sector IT que más buscan las empresas en la ciudad.

Así, según los resultados obtenidos por la startup, el profesional más demandado en la ciudad de Valencia es el desarrollador web, del que existían hasta la primera semana de julio, 343 ofertas de empleo activas. Los desarrolladores web se encargan de programar las estructuras de páginas web o comercios electrónicos por lo que, normalmente, en los anuncios de empleo se piden conocimientos de lenguajes específicos.

En este sentido, desde Studentfinance explican que “los desarrolladores web deben manejar los principales lenguajes de programación como Java, Javascript, HTML o CSS. Una formación que, hoy en día, se puede adquirir a distancia en nueve semanas si se opta por cursar esta especialización a través de un bootcamp como, por ejemplo, el que oferta la escuela tecnológica Le Wagon”.

El segundo profesional tecnológico más demandado en la ciudad es el perfil de Data Science, que permite a las empresas mejorar el uso y aprovechamiento de los datos que almacenan en sus sistemas. No obstante, las ofertas de empleo para este profesional se encuentran muy por detrás de las de desarrollador web ya que, según los datos recogidos por Studentfinance, hasta el 4 de julio se encontraban activas 39 ofertas de empleo.

Las habilidades más demandadas para este perfil profesional son los conocimientos en SQL, Python y Machine Learning ya que se encuentran entre los lenguajes y sistemas más utilizados por los negocios para consultar la información que almacenan.

A continuación, el tercer profesional más buscado en Valencia es el IT Project Management, un perfil que se encarga de planificar, organizar, asignar recursos, presupuestar y ejecutar con éxito los objetivos tecnológicos planteados por las empresas. Sin embargo, al igual que pasaba con el perfil de Data Science, las ofertas para este profesional se encuentran muy por debajo de las de desarrollador web pues, a principios de julio, había publicadas 32 ofertas para este perfil en la ciudad.

Desde Studentfinance señalan que “en esta área, las habilidades más solicitadas son los conocimientos en .NET, SQL y Networks” y explican que “tanto la formación en Data Science como en IT Project Management se pueden aprender en pocas semanas gracias a los cursos intensivos que desarrollan diferentes escuelas tecnológicas como IronHack o Neoland”. Además, si esta formación se financia a través de un Acuerdo de Ingresos Compartidos, los estudiantes pueden formarse sin tener que pagar nada por adelantado.

Por último, desde StudentFinance recuerdan que solo estos tres perfiles suman 414 ofertas de empleo, lo que las convierten en las profesiones tecnológicas con más salidas laborales de la ciudad.

Trabajar en remoto y cobrar el salario en criptomonedas, las tendencias que se abren camino en el mercado laboral

La pandemia sanitaria ha provocado un terremoto en el mercado laboral que también ha servido para que, sobre todo en el área tecnológica, se generalicen tendencias que, hasta ahora, eran minoritarias. Dos ejemplos de ello son el trabajo en remoto, que ha logrado afianzarse como alternativa al trabajo presencial, y el pago del salario en criptomonedas, una opción que pocas empresas utilizaban hasta este momento.

El confinamiento obligó a muchos negocios y empleados a desarrollar su trabajo a distancia, lo que permitió demostrar las ventajas de un modelo de trabajo que, hasta ahora, solo utilizaban las grandes empresas de forma residual”, explica Mariano Kostelec, CEO de Studentfinance, startup que financia la formación en habilidades tecnológicas a través de un Acuerdo de Ingresos compartidos (ISA), por el que los alumnos empiezan a pagar por sus estudios tras encontrar empleo.

Por otro lado, también hemos visto cómo crecen las empresas que optan por pagar el salario de sus empleados en criptomonedas, sobre todo, aquellas que son del ámbito tecnológico y tienen trabajadores en remoto pues se trata de un dinero descentralizado, en el que no participan ni bancos ni gobiernos”, detalla Kostelec.

Además, las criptomonedas son monedas de rápida transferencia y cuyo costo a la hora de traspasar valor, es muy bajo. Desde la compañía ponen como ejemplo el caso de Roberto Ignacio Henríquez Perozo, quien cursó el bootcamp de Data Analytics de la escuela tecnológica Ironhack y, actualmente, trabaja como business development & business intelligence agent para la empresa norteamericana dOrg, dedicada al desarrollo de proyectos “Web3” en la red de Ethereum, y que paga por proyectos en las criptomonedas Ether, USDC y otras “StableCoins” que se ajusten al precio del Dólar Estadounidense.

En este caso, su salario del mes de junio fue de 3.093 USDC, una cantidad que tras hacer el cambio a euros y pagar retenciones y tasas, se le quedó en 2.539 euros brutos.

Henríquez consiguió este puesto tras pasar por un hackaton en el que dOrg seleccionó los mejores talentos. Así, en poco tiempo, este joven pasó de ganar 800 euros al mes como auxiliar administrativo a más de 2.500 euros brutos mensuales, trabajando, además, a distancia.

“Su caso es un claro ejemplo de reciclaje laboral”, afirman desde Studentfinance, que destacan además que “la formación en habilidades tecnológicas permite acceder a mejores puestos de empleo, de alta remuneración y con una elevada demanda de profesionales”.

Formarse en habilidades tecnológicas es una opción cada vez más factible en España gracias a propuestas como la de Studentfinance, que invierte en educación tecnológica a través de un novedoso concepto de financiación por el que la compañía asume el coste de estos estudios en base a un Acuerdo de Ingresos Compartidos. De esta manera, personas como Roberto, pueden formarse sin tener que pagar nada por adelantado, y dar un giro a su carrera laboral al optar a puestos de empleo tecnológicos que tienen una alta demanda en el mercado laboral español y están mejor remunerados que otros empleos.

Para StudentFinance este caso “muestra cómo los empleos tecnológicos son la mejor opción para quienes desean reconducir su carrera profesional ya que estos puestos no solo tienen algunos de los rangos salariales más elevados sino que, además, se trata de empleos estables, que se mantienen incluso en épocas de crisis como la que estamos viviendo, y a los que podemos optar desde cualquier parte del mundo pues muchos de ellos son en remoto, lo que multiplica las opciones de encontrar trabajo”.

Cómo medir el impacto de la pandemia en la estrategia de redes sociales de las empresas

Las redes sociales se han convertido en un canal de comunicación clave para las empresas ya que a través de ellas pueden definir y ganar reputación, captar clientes y relacionarse con sus consumidores. Además, desde la plataforma de formación online Crehana añaden que “otras ventajas que tienen para las empresas desarrollar campañas de social media son atraer tráfico a su web para aumentar las ventas o realizar publicidad a bajo coste, por lo que las acciones en redes sociales se han convertido en uno de los ejes principales de los planes de marketing”.

No obstante, para que estas acciones de marketing tengan éxito los mensajes deben conectar con los consumidores. “Un aspecto que, en situaciones de crisis como la que vivimos es más complicado ya que en estos momentos, en el que como sociedad estamos inmersos en una crisis ajena a la actividad empresarial, la comunicación en redes sociales debe adaptarse a las circunstancias por lo que es necesario valorar si los mensajes que lanzamos en nuestros canales se adecúan al contexto que vivimos”, señala Diego Olcese, CEO de Crehana.

Por ello, y con el objetivo de ayudar a las empresas a detectar qué elementos deben tener en cuenta a la hora de medir el impacto de sus mensajes, Crehana, recoge a continuación las seis métricas de redes sociales que más se ven afectadas en tiempos de crisis.

Alcance. La crisis sanitaria hizo que el consumo en redes sociales se multiplicase durante el confinamiento, lo que, a su vez, llevó a que el alcance potencial de los post fuese mayor, al igual que la competencia. Un contexto en el que si queremos aumentar las opciones de alcance a nuestra audiencia lo mejor es replantearse los momentos de publicación ya que las situaciones de crisis modifican los patrones de comportamiento del usuario y eso también debería implicar cambios en nuestra manera de conectar con él.

Seguidores. Si la crisis afecta económicamente a una empresa, ésta posiblemente recortará el presupuesto, lo que hará que disminuyan las inversiones en Social Ads y, por tanto, se ralentice la evolución de crecimiento en el número de seguidores. Además, es probable que haya bajas en la comunidad al incorporar en la estrategia de contenidos algunas publicaciones diferentes. Lo mejor para evitar caídas bruscas de seguidores, es analizar cuándo se producen los picos y si están relacionados con algún tipo de contenido en particular o con algún segmento de audiencia concreto. Cualquier patrón común que surja del análisis ayudará a tomar decisiones para poder frenar esa caída.

Engagement. Al adaptar la comunicación a la situación de crisis, es posible que se produzcan cambios en el ratio habitual de engagement (interacciones/alcance x 100) ya que las comunidades se adaptan a un tipo de contenido concreto que, en época de crisis, se ve modificado. No obstante, se trata de una situación temporal y hay que tratarla como tal.

Comentarios y menciones. Aunque esta crisis sea por causas ajenas, lo más probable es que salpique los canales digitales, sobre todo, a través de comentarios o menciones de marca. Lo normal será que haya usuarios opinando sobre la manera de reaccionar de la empresa, y otros preguntando dudas acerca del funcionamiento en estos tiempos. Por ello, es buen momento para que las empresas escuchen a su público. Esto les permitirá saber si su línea de comunicación es correcta y les servirá para obtener ideas sobre potenciales contenidos o acciones.

Sentimiento. Los comentarios o menciones de marca pueden beneficiar o perjudicar en función de su tono. Por eso, medir el sentimiento ayudará a valorar si los mensajes van en la dirección correcta o si estamos cometiendo algún error.

Topics. Durante estos periodos de crisis es recomendable localizar los temas más mencionados entorno a la marca. De esta manera, se pueden identificar los puntos fuertes y débiles de la comunicación que estamos realizando en redes sociales.

Por último, desde Crehana explican que para llevar a cabo estas mediciones es necesario que las empresas desarrollen un plan de monitorización y actualicen su Social Media dashboard. Y recuerdan que “durante las crisis, lo mejor es aumentar la frecuencia de análisis y replantearse los objetivos para este periodo, ya que es inevitable que en situaciones como esta se ralentice la consecución de metas”.

Cinco parques naturales que esconden algunas de las mejores playas de España

Viajar dentro de España se ha convertido en la alternativa más segura para estas vacaciones. Una opción que no solo permite a los viajeros reducir riesgos de contagios sino, también, descubrir muchos de los enclaves únicos que esconde nuestro país. Y es que, moviéndonos por carretera podemos acceder a parajes recónditos, repletos de naturaleza y poco concurridos, en los que podemos disfrutar de una apacible tranquilidad y desconectar de nuestra vida diaria.

Así, para quienes quieran disfrutar de un buen día de playa casi en soledad Indie Campers, una de las plataformas líderes de alquiler de autocaravanas y furgonetas camper en España y Europa, ha seleccionado algunas de las mejores playas que podemos encontrar en nuestro país escondidas dentro de parques naturales.

Playa de Valdearenas en el parque Natural de las Dunas de Liencres (Liencres, Cantabria). Esta playa de 2,8 kilómetros de longitud se encuentra dentro del Parque Natural de las Dunas de Liencres, cuyas dunas están consideradas como unas de las más importantes del norte de España por su interés geomorfológico y sus particulares características ecológicas. Valdearenas no suele tener muchos bañistas gracias al entorno natural en el que se encuentra por lo que conserva su naturaleza y tranquilidad. Habitualmente, y debido a su orientación, esta playa de arena fina tiene fuertes vientos y un gran oleaje, lo que lo convierte en uno de los mejores lugares de la costa cantábrica para practicar deportes como el windsurf, surf o kitesurf.

Playa de la Torre del Loro en el Parque de Doñana (Mazagón, Huelva). Esta playa de 3 kilómetros de longitud, 100 metros de anchura y poco oleaje es una de las que podemos encontrar dentro del Parque Natural de Doñana, uno de los enclaves más protegidos y reconocidos de España por su biodiversidad. El acceso a la playa no es sencillo y, gracias a ello, suele estar poco concurrida por lo que la tranquilidad está garantizada. Si caminamos por el entorno de esta playa semi virgen, de fina arena dorada, podemos encontrar acantilados de diferentes alturas como, por ejemplo El Asperillo, un acantilado arenoso que es Monumento Natural de Andalucía.

Playa de Guayedra en el Parque Natural Tamadaba (Gran Canaria, Islas Canarias). Esta playa se encuentra dentro del Parque Natural de Tamadaba en la isla de Gran Canaria. Guayedra destaca por su biodiversidad, su fuerte oleaje y su impactante paisaje de barrancos y rocas escarpadas. Desde la playa, de piedra y arena negra volcánica, podemos disfrutar de impresionantes puestas de sol casi en soledad ya que el acceso a Guayedra solo puede hacerse a pie por el barranco o en vehículo todoterreno.

Playa de Bolonia en el Parque Natural del Estrecho (Tarifa, Cádiz). En el lado oeste de esta playa, ubicada en el Parque Natural del Estrecho en Tarifa, se encuentra la Duna de Bolonia, que ha sido declarada Monumento Natural, reconociendo la singularidad y belleza de esta increíble duna activa de más de 30 metros de altura. La playa de Bolonia mide casi 4 kilómetros y es una de las pocas playas vírgenes de nuestro país. Cerca de ella se encuentran las ruinas de la antigua ciudad romana de Baelo Claudia y, en su extremo oriental podemos disfrutar de unas impresionantes piscinas naturales.

Playa de Vilar en el Parque de las Dunas de Corrubedo (A Coruña, Galicia). Para visitar esta playa de arena fina y dorada, tendremos que ir hasta el Parque de las Dunas de Corrubedo, que posee una duna móvil de más de un kilómetro de largo y 20 metros de altura en la que existe un interesante ecosistema. La playa de Vilar se encuentra en mar abierto por lo que suele tener fuerte oleaje y corrientes. No obstante, la tranquilidad está garantizada en esta playa que, junto con las playas de A Ladeira, Langoa, Anguieiro y Rio de Mar, conforma la playa más grande de A Coruña, de casi 4 kilómetros.

Clases online gratuitas para reducir el impacto de la crisis económica en educación

La crisis sanitaria del COVID-19 ha provocado, también, una crisis económica que puede afectar a miles de alumnos de cara al próximo curso académico ya que, probablemente, no todos los estudiantes puedan acceder a una beca. Por otro lado, según recoge el informe La Universidad española en cifras (2017/2018) de la CRUE, “los requisitos académicos están actuando como un factor excluyente para más de 45.000 alumnos que, cumpliendo las condiciones económicas para acceder y permanecer en la condición de becario, se ven abocados a un esfuerzo económico suplementario para sus familias o a abandonar los estudios universitarios”.

En este sentido, desde la plataforma de formación online Crehana consideran que “las dificultades económicas que ya existían antes para muchos alumnos se verán agravadas durante los próximos meses por la crisis. Una situación que, desde nuestra compañía, queremos intentar paliar ofreciendo, diariamente, un curso totalmente gratuito que permita a quien lo desee ampliar sus estudios”.

Así, con el objetivo de reducir el impacto que tiene la crisis en la educación, la compañía también realiza clases en directo “a las que puede sumarse quien lo desee de manera gratuita” y ha desarrollado planes más económicos como, por ejemplo, “el plan Dúo, que permite que, durante un año, dos personas compartan el mismo acceso para el contenido disponible en la plataforma, por lo que el coste de la formación se reduce significativamente, o la cuenta Crehana Premium Estudiantil, un acceso con un 50% de descuento, siempre que se acredite la condición de universitario”, detalla Diego Olcese, CEO de Crehana.

Los alumnos de formación online crecen durante la pandemia.

Por otro lado, cabe recordar que, de febrero a junio de este año, Crehana ha incrementado su número de alumnos un 88%, lo que muestra cómo la formación online ha logrado alcanzar durante la pandemia un nuevo perfil de estudiante en el que se incluyen empleados y emprendedores.

Desde la compañía entienden que este nuevo tipo de alumno tiene que ver con la extensión del catálogo de cursos que ofrecen las plataformas de educación a distancia. “En Crehana, podemos encontrar más de 500 cursos diferentes, además de especializaciones y tutorías personalizadas. De hecho, acabamos de desarrollar cuatro nuevas especializaciones que permiten a los estudiantes convertirse en expertos en Redes Sociales, Content Marketing, Ilustración digital e Innovación empresarial”, señala Olcese.

Con estos nuevos planteamientos, Crehana presenta un modelo de educación a distancia que permite a los alumnos organizar sus estudios por especializaciones, facilitándoles el acceso a toda la información que necesitan para convertirse en expertos en un área determinada.

Fuentes:
Crehana
CRUE – La Universidad española en cifras (2017/2018) – Página 31

Desarrollador web, el profesional tecnológico más buscado en España

Según datos de la startup española Studentfinance, que financia la formación en habilidades tecnológicas a través de un Acuerdo de Ingresos compartidos (ISA), por el que los alumnos empiezan a pagar por sus estudios tras encontrar empleo, el profesional tecnológico más buscado en España es el desarrollador web. Una conclusión a la que la compañía ha llegado tras recabar los perfiles con más ofertas de empleo del sector IT publicadas en nuestro país hasta el 20 de junio de este año.

Gracias a este estudio, Studentfinance también ha detectado que dentro del área de desarrollo web, los expertos que más demandan las empresas son los especialistas en Java (683 ofertas), analistas (585 ofertas) y desarrolladores Front End (522 ofertas). Según Mariano Kostelec, CEO de la compañía, “solo estos tres perfiles profesionales suman 1.790 ofertas de empleo en los últimos meses, lo que muestra la elevada demanda que existe por parte de las empresas de todo el país”.

Además, la compañía también ha analizado cuáles son las cinco habilidades más solicitadas a los desarrolladores web, es decir, aquellos conocimientos que realmente reclaman las empresas. De estos resultados, se deduce que tendremos más oportunidades laborales si contamos con conocimientos de JavaScript, (2.231 ofertas de empleo), SQL (2.207 ofertas), habilidades .NET (1.929 ofertas); APIs (1.908 ofertas) y Java (1.829 ofertas).

Desde la compañía recuerdan, además, que las ofertas de desarrollador web crecieron un 13% durante el mes de marzo, en pleno confinamiento, “un ejemplo de la estabilidad laboral que ofrecen los empleos del sector tecnológico en momentos de crisis como en el que nos encontramos”, señala Kostelec.
Otros profesionales tecnológicos con alta demanda.

Aunque el desarrollador web es el perfil con más demanda, existen otros profesionales del sector tecnológico que también cuentan con una gran oferta de empleo. Así, según los datos recogidos por Studentfinance, el segundo profesional IT más buscado por las empresas en España es el experto en Data Science, un perfil necesario para que las compañías aprovechen los datos que almacenan de la mejor manera posible para su negocio.

Dentro de esta área, y según los datos recogidos por la compañía, el mayor número de ofertas de empleo la concentran los puestos de analista de datos (227 ofertas), ingeniero de datos (179 ofertas) y científico de datos (138 ofertas).

Por último, la tercera profesión del sector tecnológico con más ofertas de empleo en nuestro país es la de IT Project Management. Un perfil para el que la mayoría de puestos que se ofertan son de Project Manager (269 ofertas), Project – related positions (77 ofertas) y Project Head (47 ofertas).

No obstante, desde Studentfinance recuerdan que “a pesar de la gran cantidad de ofertas de empleo que ofrece el sector tecnológico, en España existe una importante brecha digital entre los profesionales que buscan las empresas y la formación de los trabajadores”.

Por ello, desde la compañía promueven la formación en especializaciones tecnológicas a través de bootcamps a los que se pueden acceder a través de un sistema de financiación basado en un Ingreso de Acuerdos Compartidos por el que los alumnos no pagan nada hasta conseguir un empleo. Un proyecto con el que la compañía quiere facilitar la educación en habilidades tecnológicas en nuestro país, mejorar la empleabilidad de los trabajadores y ayudar a las empresas a cubrir su demanda de profesionales.

Los cinco túneles de carretera más largos de Europa

Los viajes por carretera se han convertido en la mejor forma de hacer turismo durante la nueva normalidad, ya que nos aseguran el distanciamiento social. Una manera de viajar que no solo sirve para evitar riesgos de contagios sino, también, para valorar la libertad que nos aporta el movernos por autopistas, disfrutando no solo de los destinos sino, también, del trayecto.

Los traslados por carretera nos permiten descubrir paisajes, ciudades o elementos que, si usáramos otros medios de transporte, nos pasarían inadvertidos como, por ejemplo, los túneles. Algunos de estos pasos subterráneos son auténticas obras de ingeniería que, en algunos casos, merecen ser recorridos ya que constituyen un elemento turístico en sí mismo.

Así, para quienes estén pensando en hacer un viaje por carretera y quieran disfrutar de estas joyas de la ingeniería, Indie Campers, una de las plataformas líderes de alquiler de autocaravanas y furgonetas camper en España y Europa, ha recogido en la siguiente lista los túneles de carretera más largos del viejo continente:

Túnel de Lærdal (Noruega). Sus 24,5 kilómetros de longitud lo convierten no solo en el túnel de carretera más largo de Europa sino, también, del mundo. Se tardaron cinco años en abrir esta vía que conecta Aurnal con Aurland y que forma parte de la ruta E16. Para su construcción y diseño se tuvieron en cuenta el estrés mental que produce conducir un trayecto tan largo por túnel, por lo que cada 6 kilómetros los conductores se encuentran con grandes cuevas que, gracias iluminación, permiten a los conductores descansar la vista ya que les genera la sensación de estar conduciendo de día.

Túnel de San Gotardo (Suiza). En 1980 se inauguró este túnel de 16,4 kilómetros que atraviesa San Gotardo, uno de los 25 pasos de montaña más altos del viejo continente. La calzada, situada a más de 1.000 metros de altura y que forma parte de la A2 de Suiza, dispone de sólo dos carriles que cruzan, diariamente, más de 17.000 vehículos. Este túnel, ubicado en los Alpes, cruza de norte a sur y nos lleva desde Göschenen hasta Airolo.

Túnel de Arlberg (Austria). Si nos desplazamos entre las provincias austriacas de Tirol y Vorarlberg por la carretera Arlberg, cruzaremos los 13.97 kilómetros de longitud de este túnel que es, además, el más largo del país. Anualmente, lo utilizan más de 18 millones de personas. El túnel de Arlberg, que cuesta 11 euros de peaje, dispone de 43 cámaras de control, 16 nichos y ocho túneles de conexión.

Túnel de Frejus (Francia-Italia). En el norte de los Alpes encontramos este túnel que, a través de sus 12.89 kilómetros de longitud, conecta Francia e Italia. Inaugurado en 1980, lo cruzan, cada día, casi 5.000 vehículos y, a lo largo de su recorrido, podemos encontrar 220 cámaras y un túnel de rescate paralelo para casos de emergencia.

Túnel del Mont Blanc (Francia-Italia). 11.6 kilómetros mide este túnel que atraviesa el Mont Blanc y que conecta las zonas de Valle de Aosta (Italia) y Haute-Savoie (Francia). Tras su apertura en 1965, se convirtió en una de las principales rutas transalpinas, sobre todo por parte de Italia que la usa para trasladar mercancías. Sin embargo, el túnel del Mont Blanc también es conocido por la tragedia que tuvo lugar en 1999, en la que fallecieron 39 personas al incendiarse un camión en su interior.

Cómo adaptar los nuevos hábitos de consumo a las estrategias de marketing de las empresas

La crisis sanitaria obligó a los consumidores a realizar la mayoría de sus compras, exclusivamente, a través de Internet. Un cambio que supuso todo un desafío para las empresas, que se vieron obligadas a adaptarse a esta nueva realidad en poco tiempo. Desde Crehana, plataforma de formación online, explican que “el canal online ha incrementado sus ventas gracias al confinamiento, que le ha permitido alcanzar a nuevos consumidores, a la vez que consolidaba los que ya tenía”.

Para las empresas, este crecimiento en el número de compradores, conlleva también una transformación de las estrategias y las acciones de marketing digital pues supone un cambio en los hábitos de consumo. En palabras de Diego Olcese, CEO de Crehana, “la nueva normalidad obliga a las empresas a reformular sus antiguos modelos de negocio e incorporar nuevas estrategias de marketing digital que les permitan conectar con el público”.

Por ello, y con el fin de ayudar a los negocios que venden online a entender las nuevas tendencias, Crehana ha recogido cuatro consejos, promovidos por Google, que permitirán a las empresas adaptar sus estrategias de marketing digital a la nueva realidad.

● Preparar un plan de contingencia. Si algo hemos aprendido de la pandemia es que muchas empresas no estaban preparadas para ella. Por eso, es recomendable que ahora sí desarrollemos un plan de contingencia que nos permita hacer frente a situaciones similares que ocurran en el futuro. Este plan debe recoger las tres etapas que reactivan económicamente un negocio: “responder, reconstruir y reestructurar”.

● Basa la estrategia en insights de los consumidores. Durante la pandemia hubo un periodo en el que más de cuatro mil millones de personas estuvieron confinadas en sus casas, lo que modificó los hábitos de consumo. Ante esta increíble oportunidad, lo mejor es saber qué buscan los usuarios y tener en cuenta los tres patrones de búsquedas que se han identificado desde que comenzó la pandemia: sorpresa, búsqueda de un término que crece rápidamente pero dura poco tiempo; drástico, nueva búsqueda que se mantiene, y aceleración, crecimiento rápido del comportamiento actual. Ante esta nueva realidad, los negocios deben basar su estrategia en la identificación de los insights y conocer las novedades, en tiempo real, que serán relevantes para su negocio.

● Evalúa el impacto de tu negocio. El COVID-19 está afectando a los planes de marketing de las empresas de alguna de estas cuatro maneras: el negocio se enfrenta a un desafío, el negocio tiene que redefinir prioridades, el negocio tiene que adaptar los productos o servicios, o, el negocio tiene que invertir para satisfacer una demanda mayor. Dependiendo de a qué nos enfrentemos, tendremos que buscar soluciones diferentes. Por ejemplo, el último caso es el que ha resuelto Crehana, que ha sido seleccionada por Google como caso de éxito ya que logró aumentar sus conversiones con campañas de TrueView for Action y listas de remarketing.

● Actúa en el momento. No importa en qué situación se encuentre el negocio, la clave es definir las prioridades lo más rápidamente posible. La crisis ha cambiado la forma en que las personas interactúan con las empresas, lo que modificó la oferta, la demanda y también la logística, lo que ha hecho que las operaciones se vuelvan especialmente complejas. Por ello, es necesario actuar en cuanto detectemos un problema ya que, si no, se nos adelantarán nuestros competidores.
“Con estos consejos buscamos ayudar a organizar las prioridades del negocio en momentos cambiantes para el mundo. Eso incluye ideas sobre cómo utilizar los últimos datos de los consumidores y la industria, cómo analizar la situación que atraviesa el negocio y cómo adaptar las estrategias de marketing digital para satisfacer las necesidades de los clientes”, finalizó Olcese.

Fuente:
Google – Caso de éxito: Crehana en Tu negocio está invirtiendo para satisfacer mayores demandas (pág.28)

10 rutas que te conducen hacia los mejores cielos de España

El astroturismo es una de las mejores actividades que se pueden realizar en España gracias a nuestra climatología y a la poca contaminación lumínica existente en algunos parajes. De hecho, en algunos de estos lugares es posible contemplar en todo su esplendor constelaciones, nebulosas y planetas. Indie Campers, una de las plataformas líderes de alquiler de autocaravanas en Europa, ha seleccionado algunos de los mejores lugares para contemplar el cielo nocturno en nuestro país.

Parque natural del Valle de Alcudia y Sierra Madrona (Ciudad Real). En este valle situado en la provincia de Ciudad Real, podemos encontrar, entre otras cosas, árboles únicos como la encina milenaria y más de 160 especies de aves diferentes. De hecho, se trata de uno de los paisajes más bellos de la península gracias a la enorme extensión de las dehesas del Valle y al relieve que forma Sierra Madrona. Por ello, no es de extrañar que este entorno, al que se llega por la carretera nacional N-420, sea también uno de los mejores lugares para ver el cielo.

Reserva de la biosfera de los Valles de Leza, Jubera, Cidacos y Alhama (La Rioja). En 2012, esta zona de La Rioja se convirtió en el primer destino turístico español starlight gracias a sus excelentes condiciones para la observación astronómica. Algunas de las mejores ubicaciones para ver el cielo son El dolmen del Collado del Mayo en Trevijano, Las dolinas de Zenzano, El

Castillo de los Luna de Cornago y el yacimiento de Contrebia Leucade en Aguilar del Río Alhama. Por la belleza de su entorno es, además, un sitio ideal para la práctica del senderismo.
Menorca (Baleares). La isla dispone de algunas zonas de máxima oscuridad donde la observación de las estrellas es excepcional como, por ejemplo, Macarella-Son Saura, Cavalleria-Cala El Pilar, Punta Nai, Cala Galdana, Santo Tomás, l’Albufera de S’Grau y Monte Toro. Por otro lado, Menorca, además de contar con una calidad ambiental notable, nos ofrece un patrimonio arqueológico espectacular, sobre todo de la época talayótica.

Valencia – Aras de los Olmos. A menos de 90 minutos de Valencia, conduciendo por la CV-35, podemos encontrar una de las mejores zonas para disfrutar del cielo nocturno de nuestro país: Aras de los Olmos. Tanto en verano como en invierno es posible ver con claridad la Vía Láctea, la Gran Nebulosa de Orión o la Gran Galaxia de Andrómeda, por lo que no sorprende que el cielo estrellado de Aras de los Olmos, haya sido declarado Reserva Starlight y se hayan instalado en la zona tres observatorios: el Observatorio Astronómico La Cambra, el Centro Astronómico del Alto Turia y el Observatorio Astronómico de la Universidad de Valencia.

Teruel – Cuencas mineras. Existen pocos lugares en el hemisferio norte en los que se pueda ver la Vía Láctea con tanta claridad y definición como se ve en esta comarca del sur de Teruel. Los amantes del astroturismo podrán deleitarse con la imagen imponente del firmamento nocturno y, además, disfrutar durante el día de un entorno único.

Cataluña – Lerida El Montsec. En 2013, la sierra del Montsec, situada en el Prepirineo leridano, fue certificada como reserva startlight. Algo que no hizo más que confirmar las excepcionales condiciones que tiene este lugar para observar las estrellas. Además podemos disfrutar con algunos de los paisajes naturales más impresionantes de la geografía española. La ruta desde el Congost de Mont-rebei y el refugio de Montfalco de 8,4 km son imprescindibles.

Castilla y León – Muriel Viejo. Esta pequeña localidad, perteneciente a la comarca de Pinares, próxima al Pico de la Corona y a tan solo 42 kilómetros de Soria, cuenta con unas excelente cualidades para la observación del cielo nocturno. Tanto que en 2017 fue certificada como ‘destino turístico starlight’ por la calidad de su atmosfera y la baja contaminación lumínica. Unas condiciones que se complementan con un interesante y reconocido patrimonio natural y cultural, que hacen de este lugar el destino perfecto para ver las estrellas y disfrutar de un entorno único.

Gran Canaria – Risco Caído. El paraje del Risco Caído y las Montañas Sagradas, declarados Patrimonio Mundial por la Unesco, son parte del Destino Turístico Starlight de Gran Canaria. La claridad de sus cielos y su atmosfera limpia lo convierten en un referente a nivel mundial para la observación de estrellas, galaxias y nebulosas. Además, las Islas Canarias cuentan con dos observatorios, uno situado en El Teide (Tenerife) y otro en el Roque de los Muchachos (La Palma).

Andalucía – Sierra Morena. Sierra Morena reúne las condiciones ideales para la observación nocturna del firmamento: clima inmejorable, cielos despejados y muy poca contaminación lumínica. Esta cordillera de 400 km que separa la Meseta Central de la Depresión Bética permite observar una extensión bastante amplia del universo, lo que se traduce en que muchos cuerpos celestes sólo son visibles desde esta ubicación. Además, nos ofrece una completa red de miradores situados estratégicamente y acondicionados, para contemplar el brillo de las estrellas.

Galicia – A Veiga. Este municipio, situado al suroeste de la provincia de Orense, es el primer destino de turismo astronómico en Galicia. Allí se encuentra Peña Trevinca, que con sus 2.127 metros es el punto más alto de la región y, por tanto, uno de los mejores lugares para observar el cielo y las estrellas. Además, en la zona podemos encontrar el segundo macizo con más lagunas glaciares de la península ibérica después de los Pirineos y parajes naturales incomparables.

El 60% de los estudiantes online quiere emprender su propio negocio

Durante estos meses de confinamiento la formación online ha demostrado su eficacia y utilidad como alternativa a la educación tradicional. De hecho, plataformas de aprendizaje a distancia como Crehana, han visto incrementar el número de sus alumnos un 88% de febrero a junio de este año. Un aumento que, según una reciente encuesta realizada por la compañía, se explica gracias a que la formación a distancia ha logrado alcanzar un nuevo tipo de perfil de estudiante que incluye a empleados y emprendedores.

Los datos recogidos por Crehana, a través de una encuesta a más de 500 estudiantes de su plataforma, recogen que el 60% de quienes se forman a través de Internet quieren emprender su propio negocio. Así, el 62% de los estudiantes online son trabajadores freelance (34%) y emprendedores (28%), mientras que un 38% son empleados. Además, la combinación más habitual de estos ‘nuevos estudiantes’ es la de alguien que trabaja al mismo tiempo que se forma, ya que lo hace el 37% de alumnos.

Diego Olcese, CEO de Crehana, detalla que “durante el periodo de confinamiento en España, los nuevos usuarios de nuestra plataforma crecieron un 1935%. Un crecimiento que también hemos experimentado en otros países de Latinoamérica y que nos ha permitido alcanzar los dos millones de estudiantes a distancia, lo que reafirma la posición del aprendizaje online como alternativa a la formación tradicional”.

La encuesta realizada por Crehana también recoge que tras finalizar sus estudios online el 80% de los alumnos ha mejorado su calidad de vida, otro 86% ha aplicado lo aprendido en su empleo o negocio y, un último 40% ha aumentado sus ingresos.

Por otro lado, el 62% de quienes aprenden a través de Crehana son hombres frente a un 34% de mujeres. Por edad, el 34% de los alumnos online tienen entre 30 y 40 años; un 29%, entre 25 y 30 años; un 22%, menos de 25 años y, un 15% más de 40 años.

Áreas de aprendizaje más demandadas.
Los datos de Crehana también recogen que el 42% de los alumnos estudia cursos relacionados con ilustración, diseño y manualidades, lo que los convierte en los más demandados. Seguidos de los estudios de vídeo, animación en 3D y fotografía, con un 27% de solicitudes; marketing digital y negocios, con un 26% y, tecnología y UX/UI Design, con un 5%.
Crehana Premium.

Por último, con el objetivo de continuar promoviendo el aprendizaje a distancia, la compañía acaba de lanzar Crehana Premium, una serie de membresías que permite el acceso total a todo el contenido disponible en su plataforma. Ahora los estudiantes podrán compartir su cuenta con una persona más al adquirir un plan Dúo o en su defecto, adquirir una membresía estudiantil ya que al presentar una acreditación como universitario, accederán a un descuento del 50%. Quienes contraten cualquiera de esta opción, tendrán acceso a más de 500 cursos, especializaciones y tutorías con los expertos de Crehana durante un año.